Webinar "El Lideratge PostCovid serà Pacífic o no serà"

Com els mals alumnes que només estudien quan ve l’examen, hem necessitat el CoVID19 per obligar-nos a fer el canvi de Lideratge que feia temps que demanava la paraula. Escoltem el missatge aquest cop.

El NOU LIDERATGE serà pacífic o no serà. Hem viscut una dècada accelerada, estressada, on el principis organitzatius cridaven a la maximització i el creixement continu. En aquesta síndrome de la acceleració hem perdut la pau interior, la connexió interpersonal i l´amor al treball. Hem deixat l´ànima enrere i hem creat organitzacions estressades i estressants.

El nostre expert vol proposar-nos un antídot: el Model del CovidR4 (RELIEF, REDUCE, REUSE, REDISCOVER), convidar-vos al Slow Management, pacient i compassiu. Reduir ítems en tots els sentits (agenda, plans estratègics) i augmentar-ne així la intensitat. Adoptar una actitud a lo Veermer. En definitiva redescobrir el líder com a persona pacífica y pacificadora. Més compassiu, pacient, que connecta amb la gent.

En aquesta trobada digital es parlarà sobre com avui se’ns planteja un gran repte, organitzar assumptes del món (família, societat, organitzacions, economia, política). Un repte que exigirà de la nostra part un canvi d’hàbits, costums, maneres de fer i estar que ens permet transformar-nos en millors persones. A Consultoria l’anomenem Canvi Cultural, i no hi ha dubte que les circumstàncies actuals ens conviden a dirigir-nos cap a una transformació global on els valors compartits siguin la prioritat. Necessitem líders conscients i revolucionaris, capaços de transformar el potencial individual en potencial col·lectiu.